Решение доверительного управляющего о назначении директора образец: Образец решения о назначении директора в 2022 году

Содержание

Уведомление об изменении руководителя | Электронное правительство Республики Казахстан

Ваш браузер не поддерживает JavaScript или его поддержка отключена. Пожалуста включите JavaScript, т.к. он необходим для корректной работы портала Электронного правительства Республики Казахстан.

ГлавнаяОнлайн-услуги одним списком для бизнеса

Вы не авторизованы. Для получения услуги авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.

Как получить услугу на портале (онлайн):

  1. Авторизоваться на портале и перейти по кнопке «Заказать услугу онлайн».
  2. Заполнить все обязательные поля и в случае необходимости прикрепить файлы.
  3. Подписать заявку ЭЦП (электронной цифровой подписью).
  4. В личном кабинете (в разделе «История получения услуг») ознакомиться со сформированным электронным документом и уведомлением о результате запроса.
  5. Услуга предусматривает следующие подуслуги:
  • Назначение руководителя государственного учреждения. Заявление подается на ПЭП назначаемым руководителем с вложением сканированной копии в формате pdf приказа (решения) уполномоченного органа о его назначении. Заявление подписывается Заявителем. Услуга оказывается с участием регистратора регистрирующего органа по месту нахождения ЮЛ.
  • Назначение банкротного, реабилитационного или временного управляющего. Назначение управляющего производится в случае необходимости проведения реабилитационной процедуры, принудительной ликвидации или банкротства ЮЛ по решению судебного органа. Заявление подается на ПЭП назначаемым управляющем с вложением сканированной копии в формате pdf решения суда о его назначении. Заявление подписывается заявителем. Услуга оказывается с участием регистратора регистрирующего органа по месту нахождения ЮЛ.
  • Назначение руководителя юридического лица за исключением государственного учреждения. Заявление подается на ПЭП назначаемым руководителем или единственным участником ЮЛ. Согласовывается с председателем и секретарем общего собрания уполномоченного органа или с единственным участником ЮЛ (в случае, если заявление подано назначенным им руководителем). Заявитель указывает ИИН председателя и секретаря собрания в ходе заполнения заявления. Заявление подписывается заявителем. Услуга оказывается в автоматическом режиме. В случаях, если в архиве ГБД ЮЛ не указаны учредители (нет возможности на ПЭП определить кто и сколько учредителей), то заявителю дается возможность указать учредителем является одно лицо или несколько. После чего заявитель указывает ИИН единственного учредителя, либо ИИН секретаря, председателя собрания. В данном случае заявление отправляется на исполнение регистратору регистрирующего органа в целях проверки согласно архивному материалу правильности указания полномочия лиц, согласовавших заявление на ПЭП. Также на исполнение регистратору регистрирующего органа попадают заявления по субъектам, в архиве ГБД ЮЛ которых отсутствуют данные по регистрационному коду адреса в юридическом адресе. Полнота сведений в ГБД ЮЛ необходима для положительной обработки сообщения о новом руководителе в информационных системах КГД МФ РК и Бюро национальной статистики.
  • Назначение доверительного управляющего наследством. Доверительный управляющий наследством юридического лица назначается нотариусом. Назначение производится в случае, если руководителем и единственным учредителем ЮЛ является ФЛ, которое в ГБД ФЛ имеет статус умершего, безвестно отсутствующего или без вести пропавшего. Заявление может быть подано назначенным доверительным управляющим наследства, получившим свидетельство о назначении доверительного управляющего, с вложением сканированной копии в формате pdf свидетельства о назначении доверительного управляющего наследством. Услуга оказывается с участием регистратора регистрирующего органа по месту нахождения ЮЛ.
  • Назначение руководителя филиала (представительства). Заявление подается на ПЭП руководителем головной организации и подписывается им.
  • Назначение и.о. руководителя юридического лица, филиала, представительства, замещающего руководителя на время его отсутствия (отпуска, временной нетрудоспособности, командировки и т. д.). Заявление подается на ПЭП действующим руководителем и подписывается им. Назначение и.о. руководителя действует до его отстранения. Услуга оказывается в автоматическом режиме.

Как получить услугу в ГО:

  1. Общественные, религиозные объединения с республиканским и региональным статусами, филиалы и представительства иностранных некоммерческих юридических лиц предоставляют уведомление с приложением решения уполномоченного юридического лица о назначении нового руководителя в Министерство юстиции Республики Казахстан.
  2. Остальные некоммерческие юридические лица, их филиалы и представительства, а также филиалы и представительства общественных, религиозных объединений с республиканским и региональным статусами, предоставляют уведомление с приложением решения уполномоченного юридического лица о назначении нового руководителя в территориальные органы Министерства юстиции Республики Казахстан.

  3. Коммерческие юридические лица, их филиалы и представительства, а также филиалы и представительства иностранных коммерческих юридических лиц предоставляют уведомление с приложением решения уполномоченного юридического лица о назначении нового руководителя в территориальные органы Некоммерческого акционерного общества «Государственная корпорация «Правительство для граждан».

Различные иски

Приведены типовые формы (образцы) документов, используемых для документирования деятельности современного предприятия и организации работы с документами в соответствии с требованиями действующего законодательства (Гражданского Кодекса РФ, других общефедеральных законодательных актов). Некоторые образцы сопровождаются необходимым комментарием.

Структура перечня форм документов соответствует структуре классификатора правовых актов, одобренного  Указом Президента РФ от 15 марта 2000 г. N 511 .

Ссылки на формы документов, относящихся к нескольким рубрикам или подрубрикам классификатора, приведены, как правило, в каждой из них.

Различные иски

  • Исковое заявление о взыскании задолженности



  • Исковое заявление об отмене решения о созыве внеочередного Общего собрания акционеров



  • Исковое заявление об оспаривании ненормативного акта налогового органа



  • Исковое заявление о снижении цены поставленного некачественного товара и взыскании излишне уплаченных денежных средств



  • Исковое заявление о признании недействительным решения Общего собрания учредителей (акционеров)



  • Исковое заявление о расторжении договора (или изменении его условий)



  • Исковое заявление о признании недействительным решения местной администрации об изъятии земельного участка



  • Исковое заявление о взыскании ущерба, причиненного неправомерными действиями сотрудника милиции при задержании



  • Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного работником при <BR>исполнении трудовых обязанностей



  • Исковое заявление о взыскании заработной платы



  • Исковое заявление о замене вещи с недостатками, взыскание неустойки, возмещение морального вреда и взыскание штрафа в доход государства



  • Исковое заявление о взыскании ущерба за недостачу (бой, брак) товара



  • Исковое заявление о взыскании штрафа за просрочку возврата (невозврат) тары



  • Исковое заявление о признании крупной сделки недействительной



  • Исковое заявление о ликвидации организации



  • Исковое заявление о защите деловой репутации



  • Исковое заявление о возврате излишне взысканных Инспекцией МНС РФ сумм недоимки и пени



  • Исковое заявление о взыскании стоимости недостающего груза



  • Исковое заявление о взыскании стоимости недопоставленного товара



  • Исковое заявление от имени доверительного управляющего о признании недействительным решения общего собрания участников общества с ограниченной ответственностью



  • Исковое заявление об обязании общества предоставить документы (копию протокола общего собрания участников о назначении генерального директора)



  • Исковое заявление о выселении из квартиры, являющейся собственностью истца, его бывшей супруги



  • Исковое заявление о взыскании денежных средств по договору подряда



  • Исковое заявление о взыскании задолженности по кредитному договору (в том числе процентов за пользование кредитом)



  • Исковое заявление о взыскании денежных средств в оплату товара и работ по договору поставки и процентов за пользование чужими денежными средствами (иск подается истцом по месту выполнения работ)



  • Исковое заявление о взыскании денежных средств в оплату задолженности по оплате услуг истца по договору на охрану имущества, а также процентов за пользование чужими денежными средствами



  • Исковое заявление о возмещении ущерба, причиненного дорожно-транспортным происшествием (в порядке регресса)



  • Исковое заявление о взыскании денежных средств за просрочку оплаты поставки товара, а также процентов за пользование чужими денежными средствами



  • Исковое заявление об определении начальной продажной цены, с которой начинаются торги, в отношении заложенного имущества, на которое обращено взыскание


Закажите демонстрацию системы
Мы свяжемся с вами, проконсультируем по интересующим вопросам, подготовим персональную демонстрацию в удобное для вас время.

Решение попечительского совета Образец статей

  • Решение большинства является решением совета. При отсутствии решения большинства решение Председателя является решением Правления. Решение Арбитражного совета является окончательным, обязательным и подлежащим исполнению для всех сторон и не может быть изменено. Арбитражный совет не имеет права изменять настоящее Соглашение или изменять, модифицировать или дополнять какие-либо его положения. Однако Совет имеет право разрешить жалобу любым способом, который он сочтет справедливым и беспристрастным.

  • 2.1.1 Попечительский совет будет состоять из 9 членов с правом голоса, включая 5 представителей работников CUPE и 4 представителей работодателей, включая Корону. В состав Попечительского совета входят 2 независимых эксперта, 1 назначаемый представителями работодателя и 1 назначаемый представителями работников. CUPE будет нести ответственность за назначение и увольнение Доверенных лиц сотрудников, а представители работодателя будут нести ответственность за назначение и увольнение Доверительных собственников работодателя.

  • (a) Незамедлительно после принятия к оплате и оплаты Объединенной дочерней компанией в соответствии с Предложением Обыкновенных акций, равных как минимум большинству находящихся в обращении Обыкновенных акций, в соответствии с Предложением, Подразделение по слиянию имеет право назначить такое количество директоров в Совет директоров Компании, округленное до следующего целого числа, которое даст Подразделение по слиянию, при условии соблюдения Раздела 14(f) Закона о биржах и Правило 14f-1, обнародованное в соответствии с ним, представительство в таком Совете директоров равно как минимум тому количеству директоров, которое равно произведению общего числа директоров в Совете директоров (с учетом числа директоров, избранных в соответствии с этим предложением), умноженному на дробь, числитель которой представляет собой количество Обыкновенных акций, находящихся в бенефициарном владении Субъекта и Материнской компании, а знаменатель которой представляет собой количество Обыкновенных акций в обращении, и Компания и ее Совет директоров должны, в то же время, предпринять любые действия, необходимые для того, чтобы представители Подразделения по слиянию были назначены в Совет директоров Компании (в том числе прилагать все разумные усилия, чтобы заставить директоров уйти в отставку). В соответствии с применимым законодательством Компания должна предпринять все действия, запрошенные Материнской компанией, которые разумно необходимы для осуществления любого такого выбора, включая рассылку своим акционерам информационного заявления, содержащего информацию, требуемую Разделом 14(f) Закона о биржах и Правилом 14f-. 1, обнародованного в соответствии с ним («Информационное заявление»), и Компания соглашается сделать такую ​​рассылку вместе с рассылкой Приложения 14D-9.при условии, что Подразделение по слиянию своевременно предоставит Компании всю информацию, необходимую для включения в Информационное заявление в отношении назначенных Подразделением по слиянию. Материнская компания или Дочерняя компания по слиянию несут единоличную ответственность за любую информацию, касающуюся любого из них и их кандидатов, должностных лиц, директоров и аффилированных лиц, требуемую Разделом 14(f) и Правилом 14f-1. В связи с этим Компания увеличит размер Совета директоров Компании (с учетом ограничений, изложенных в Уставе Компании и Регламенте) или приложит разумные усилия для обеспечения отставки директоров, или и то, и другое, как необходимо, чтобы представители Merge Sub могли быть избраны в Совет директоров Компании. В Момент вступления в силу Компания, по запросу, приложит разумные усилия к тому, чтобы лица, назначенные Подразделением по слиянию, составляли одинаковую долю в каждом комитете такого совета, в каждом совете директоров каждой Дочерней компании и в каждом комитете каждого такого совета. (в каждом случае в пределах способности Компании избирать таких лиц и с учетом любых применимых правил фондовой биржи).

Различия между советом попечителей и советом директоров

Как совет попечителей, так и совет директоров имеют определенные обязанности и ответственность перед своими организациями. Часто термины используются взаимозаменяемо, но между ними есть важные различия. Читайте дальше, чтобы узнать, чем они юридически отличаются, и их уникальные роли.

Что такое попечительский совет?

Попечительский совет похож на совет директоров, но чаще встречается в частных организациях. В некоммерческих организациях попечительские советы существуют в религиозных учреждениях, благотворительных фондах, благотворительных фондах или пожертвованиях. Попечительские советы также можно найти в некоторых частных организациях, таких как больницы, университеты, художественные музеи, ассоциации и местные органы власти, такие как попечительский совет округа или поселка.

Структура попечительского совета определяется законами штата или провинции, такими как минимальное количество попечителей и должности, которые должны быть заполнены. Устав организации и условия траста могут определять размер правления, порядок назначения лиц и продолжительность срока полномочий.

Чем занимается попечительский совет?

Подобно совету директоров, попечительский совет играет важную роль в управлении, отвечая за стратегическое планирование и обеспечение надзора и подотчетности в организации. Попечительский совет обычно не вовлекается в повседневную жизнь организации.

Основная обязанность попечительского совета — выполнять свои фидуциарные обязанности. Например, доверительные управляющие могут нести ответственность за хранение «в доверительном управлении» средств или имущества, принадлежащих другим лицам, с фидуциарной обязанностью защищать их. Или они могут получать благотворительные взносы, принимать инвестиционные решения, обрабатывать налоги и распределять активы среди бенефициаров. Часто кандидаты в попечители должны иметь финансовый опыт или юридическое образование, чтобы выполнять эти уникальные обязанности.

Что такое совет директоров?

Совет директоров — это руководящий орган, который собирается через регулярные промежутки времени, часто ежемесячно или ежеквартально, для обеспечения стратегического руководства и надзора за организацией. Каждая публичная компания должна иметь совет директоров, представляющий акционеров, и совет должен состоять из членов как внутри компании, так и за ее пределами.

Некоторые частные и некоммерческие организации могут управлять советом директоров. Устав каждой организации будет определять структуру и полномочия их совета, такие как количество членов совета, порядок избрания совета и частоту его заседаний.

Узнайте больше о программном обеспечении Aprio Board Portal

Чем занимается совет директоров?

Совет директоров несет коллективную ответственность за обеспечение успешной работы организации. В число 5 основных обязанностей совета директоров входят:

1. Организационное планирование и стратегическое руководство

Совет может нести ответственность за создание и проверку заявлений о миссии и целях, которые формулируют цели организации, средства и основные обслуживаемые составляющие. Советы директоров должны активно участвовать в общем процессе стратегического планирования и контролировать управленческие решения.

2. Защита активов и обеспечение финансового надзора 

Подобно попечительскому совету, советы директоров должны обеспечивать защиту активов организации и ответственное управление ими, включая выполнение своих фидуциарных обязанностей. Например, работая с главным финансовым директором над составлением бюджета, обеспечением надлежащего контроля за входящими и исходящими средствами и проверкой финансовой отчетности организации.

3. Работа в комитетах или рабочих группах

Члены Правления должны работать в комитетах или рабочих группах и предлагать специальные задания, так как именно здесь выполняется основная часть работы Правления. Примеры комитетов включают комитеты по управлению, финансам, исполнительному комитету и комитету по аудиту. Советы также могут создавать специальные комитеты или рабочие группы для достижения конкретных целей или задач.

4. Выбор, поддержка и проверка деятельности главного исполнительного директора

Совет директоров отвечает за проверку и выбор квалифицированного кандидата на должность генерального директора или исполнительного директора для выполнения повседневных управленческих функций организации. После назначения правление работает совместно с генеральным директором над выполнением краткосрочных и долгосрочных планов организации. Ежегодно совет директоров также несет ответственность за оценку деятельности генерального директора.

5. Набор членов совета директоров и оценка работы совета директоров

Совет директоров несет ответственность за набор, выдвижение кандидатур и назначение новых членов совета директоров с надлежащим сочетанием навыков, знаний и опыта. Они также будут ежегодно оценивать свою работу, чтобы выявлять пробелы и формировать стратегический план.

Часто задаваемые вопросы о попечителях и директорах

Являются ли попечители тем же, что и директора?

Попечители — это не то же самое, что члены совета директоров, поскольку они регулируются законами о благотворительных фондах и, следовательно, должны соответствовать более высоким стандартам. Например, доверительный управляющий может быть привлечен к личной ответственности за плохое инвестиционное решение или простую халатность. Напротив, директор будет нести ответственность только за безрассудные инвестиции или грубую небрежность.

Что общего между членами правления и попечителями?

Оба правления выступают в качестве советников своей организации и следят за практикой и финансовыми решениями. Количество профессионалов, работающих в этих группах, обычно одинаково и колеблется от 3 до 31 члена. Обе должности обычно назначаются или избираются.

Что делает доску великолепной? Harvard Business Review предполагает, что регулярное посещение заседаний совета директоров, участие в капитале и независимость могут быть ключевыми факторами и полезными как для совета попечителей, так и для совета директоров.

Чем отличаются члены правления и попечители правления?

Попечительский совет не работает активно в организации и не участвует в повседневной деятельности организации, тогда как совет директоров может принимать решения за компанию, включая выбор и оценку руководства организации.

Узнайте больше о программном обеспечении Aprio Board Portal

Какие роли занимают профессионалы в попечительском совете или совете директоров?

Советы попечителей и советы директоров часто используют схожие названия и роли, например:

  • Председатель: обычно самый высокопоставленный член правления, который ведет заседания правления.
  • Секретарь: отвечает за планирование совещаний, ведение протоколов совещаний и распространение материалов совещаний, таких как повестка дня.
  • Казначей: ведет финансовые отчеты и часто представляет группе свои исследования деловой практики.
  • Генеральный член правления: те, кто не занимает конкретной должности, но вносит свой вклад и помогает принимать решения.

Является ли исполнительный комитет тем же самым, что и совет попечителей?

Исполнительный комитет — это подгруппа совета директоров, выполняющая функции руководящего комитета. Их основная цель — облегчить принятие решений между заседаниями совета директоров или в срочных обстоятельствах, например, во время кризиса. Они отчитываются перед советом директоров о своей деятельности и при необходимости дают рекомендации, а также могут иметь уникальные обязанности, такие как проведение исследований новых тенденций или оценка работы генерального директора.

Попечительский совет может быть назначен или избран и является руководящим органом организации, работающей для обеспечения наилучших интересов ее заинтересованных сторон.

Есть ли разница между директором и членом правления?

Директор — это общий термин для лиц, входящих в совет директоров организации. Термины «член совета директоров» и «директор совета директоров» часто используются как синонимы во многих организациях, но могут варьироваться от компании к компании. Обязательно ознакомьтесь с уставом вашей организации, если в нем предусматривается использование одного термина вместо другого.

Советы директоров и попечительские советы нуждаются в надлежащем управлении

Для достижения надлежащего управления необходимо сосредоточить внимание на результатах совета директоров с точки зрения надзора и качественных решений, а также на том, как совет работает, включая прозрачное и открытое общение и обеспечение безопасности информации совета директоров. . Технологии могут сыграть решающую роль в поддержании надлежащего управления советом директоров и повышении его эффективности.

Правильное программное обеспечение портала совета директоров помогает совету директоров поддерживать надлежащее управление, упрощая подготовку к заседаниям совета директоров и привлекая всех членов совета директоров, обеспечивая при этом легкий доступ к документам и материалам и их безопасность.